İşin tarifini belirlerken, iş ve işin yapıldığı ortam ve çevre ile o işte çalışacak kişide öngörülen mizaç açık bir biçimde ortaya konulmalıdır. Bunları ortaya koyarken de, söz konusu işte zaman baskısı olup olmadığı, zor kararlar alınması gerekliliğinin olup olmaması, detay odaklı olup olmadığı, takım çalışması gerektiren bir pozisyon olup olmadığı gibi sorulara başvurulmaktadır.The McQuaig System™ İş Analizi Envanteri (McQuaig Job Survey) işin tanımını ve onu yapmak
için gerekli davranışsal yapıyla ilgili kıstasları bilgisayar ortamında belirleyebilen bir iş profilleme
aracıdır. The McQuaig System™ İş Analizi Envanteri ayrıca, adayla yapılacak mülakatta işe özel ve
adayın geçmiş tecrübelerinde o işle ilgili deneyimlerini davranışsal örneklerle ortaya koyabilmesini
sağlayacak soruları da sunabilmektedir.





